「ビズリーチに登録したいけど、悪い評判や口コミが気になる」
「ハイクラス向けのイメージが強く、自分じゃ転職できなさそう」
人気転職サイト上位にランキングしているビズリーチ。
テレビCMでもよく「ビズリーチ!」と目にする人も多いと思いますが、実際のところどういったサイトなのでしょうか。
もしかしたら、そもそもビズリーチってなに?と思っている方もいるかもしれません。
- ビズリーチってなに?
- ビズリーチの評判は?
- ほかの転職サイトとは何が違うの?
- ビズリーチを使うときのコツってある?
このような方のために、この記事ではビズリーチの基本から登録・退会方法など詳しく説明していきます。
実際にビズリーチを利用した人の体験談・失敗談などにも触れながら解説していくので、ぜひ参考にしてみてくださいね。
最初に簡単にビズリーチがどんな人にオススメか紹介します。
- キャリアアップや年収アップしたい人
- 優秀なヘッドハンターから的確なアドバイスをもらいたい人
- 専門性の高いスキルを持っている人
本文ではどうしてこのような人がオススメなのかも詳しく説明しています。
またもうすでに利用している人でも、より自分の条件に合った求人に出会えるようにするための活用法なども解説しているので最後まで読んでみてくださいね。
ビズリーチってなに?
ビズリーチは「企業・ヘッドハンターからのスカウト」や「ハイクラス向け」を特徴とする、年収500万円以上を目指す方にオススメの転職サイトです。
求人数は公開・非公開あわせて約19万ほどで、エリアは全国各地に広がっています。
特徴1.企業・ヘッドハンターからのスカウト
サービスの仕組みは特徴にもあるように「スカウト型」です。
- サイトに登録
- 職務経歴書を記入
- スカウトを待つ
簡単にこのスカウト型を説明するとこの3ステップです。
企業を直接紹介したり面談を行うことはなく、企業やヘッドハンターがあなたの職務経歴書を見て直接スカウトします。
効率的・主体的に転職活動をしたい人や、スカウトを受け取ることで自身の市場価値を図りたい人には最適なサービスとなってます。
特徴2.ハイクラス向け
ビズリーチは保有する求人の約3分の1が年収1000万円以上の案件で占めていると言われています。
つまり、高年収の求人が豊富であり優秀かつ即戦力になる人材を必要としているということです。
- 管理職
- 専門職
- 次世代リーダー
- グローバル人材
など
転職で高収入を狙っている人にとっては魅力的ですね。
特徴3.登録審査がある
さきほど優秀かつ即戦力になる人材を必要としていると説明しましたが、ビズリーチは登録の際に審査を行っています。
審査を行うことでビズリーチは選ばれた人のための転職サイトというイメージが生まれ、その結果ハイクラス向けというブランドイメージが定着して優秀な求人者が登録をするという狙いがあります。
しかし、必ずしもハイクラスの人しか利用できないというわけではありません。審査基準は非公開ですが、経験の浅い20代でもヘッドハンターからスカウトをもらえたという声もあります。
キャリアアップの可能性を高めるために、ぜひビズリーチへの登録をしてみてください。
ビズリーチには2種類のプラン
ビズリーチには、完全に無料で使える無料プラン(スタンダードプラン)と課金ありの有料プラン(プレミアムステージ)が用意されています。
項目 | 無料プラン | 有料プラン |
---|---|---|
料金 | 0円 | タレント会員 30日間 3,278円 ハイクラス会員 30日間 5,478円 |
プラチナスカウト | ◎ 利用可能 |
◎ 利用可能 |
通常スカウト | ✕ 閲覧不可 |
◎ 閲覧・返信可能 |
企業名表示 | △ 求人検索では一部の企業名は確認不可 |
◎ 求人検索ですべての企業名を確認できる |
企業への応募 | △ 応募・特集求人などのみ可 |
◎ 求人検索から応募できる |
ビズリーチの無料会員は機能が制限されてしまいます。
転職活動の費用を抑えたい人は、有料プランを無料で使うことが出来る1週間無料体験を利用しましょう。
悪い評判・口コミ
ビスリーチは有名なだけあって利用者も数多く、その分ネガティブな評判・口コミがネット上に集まってしまいます。
実際にネット上にある評判・口コミをまとめました。
- 無料で利用できる範囲が限られている
- 企業スカウトが来ない
- メールが頻繁に届くのでしつこく感じる
- 即戦力でなければ採用されにくい
ビスリーチの特徴としているスカウトについても悪い評判・口コミが見られました。
では1つずつ見ていきましょう。
無料で利用できる範囲が限られている
さきほど料金プランについて説明しましたが、無料での利用では思うように転職活動が進められないとの声がありました。
男性(40代)会社員
評価:★☆☆☆☆1
利用した転職サイトの中でもビズリーチには不満があります。
全求人を閲覧するには有料プランへの登録が必要なので、お金をかけるメリットがあるのかどうかを判断できませんでした。
登録しても求人を見れないのであれば、別のサイトに登録すればよかったかな・・・と感じるほどです。
女性(30代前半)
評価:★☆☆☆☆1
見たかった求人のほとんどが課金しないと見れない求人で思うように転職活動できなかったです。
またスカウトに対しても返信することが出来なかったためビズリーチと同じような転職サイトですべて無料で利用できるリクルートダイレクトスカウトを利用しました。
男性(20代後半)
評価:★☆☆☆☆1
せっかく自分にあった求人を見つけることが出来たのに有料プランじゃないと応募できなかった。
最終的には課金をして応募したがなぜ課金する必要があったのか・・・
男性(30代前半)
評価:★☆☆☆☆1
非公開求人見たいけど課金しなきゃいけないのか。
絶対そっちのほうがいい求人はあるけど毎月お金がいるってなるとちょっとね・・・
男性(40歳前半)営業職
評価:★★★☆☆3
全てを利用しようとすると転職活動は難しいと感じました。無料期間で多くの求人に応募しましたが、レスポンスがない会社もあり不信感を感じたこともありました。
使える機能や応募できる案件が限られてしまうのは残念ですよね。
企業スカウトが来ない
ヘッドハンターからのスカウトばかりで、欲しかった企業からのスカウトがなかなか来ないという声がありました。
スカウトを特徴としているビズリーチですが企業からのスカウトよりも圧倒的にヘッドハンターからのスカウトが多く、内容も一斉送信をしているかのようなものばかりだったそうです。
また登録した年収が低いとなかなかスカウトも来なかったようです。
男性(20代前半)派遣事務
評価:★☆☆☆☆1
事務職から未経験でのプログラマー志望だったためか、企業からの直接スカウトが1件もなかったです。
やはり技術職は未経験だと厳しいものがあるのかと思いました。
男性(20代後半)営業
評価:★☆☆☆☆1
アミューズメント業界以外の企業からの直接スカウトを期待して登録しましたが、同業者からのスカウトが1社届いたのみで残りはすべてヘッドハンターからのスカウトでした。
男性(30代)
評価:★☆☆☆☆1
スカウトを待たなきゃいけないですし、ハイクラス求人な分それだけ高いスキルが必要でスカウトもなかなか届かないので尚更不便に感じました。
メールが頻繁に届くのでしつこく感じる
ヘッドハンターからのスカウトメールやお知らせメール、関係ないメールなど1日に数十通も送られてくるのがしつこくうっとうしいとの声もありました。
また、定型文や自分が希望していない求人ばかり送られてきて重要なメールを選定するのが大変だったと感じた利用者もいました。
30代後半
評価:★☆☆☆☆1
毎日毎日メールが何件も着て正直鬱陶しいです。
ひどい時には1日に30通も来るので勘弁してほしいです。
30代後半
評価:★☆☆☆☆1
ビスリーチからくるメールを見てみたら、設定と違う内容ばっかで「なんでやねん」と口に出てしまった。
男性(20代後半)
評価:★☆☆☆☆1
ビスリーチの担当のキャリアアドバイザーに対して、条件や勤務地などを事細かに伝え、現職以外の仕事がしたい旨を伝えたのにも関わらず紹介される求人は現職と同じもばかりでした。
ひどい時は同じ内容の求人で派遣会社が違うだけのものを紹介されました。当時はそのようなことがあり、転職自体を諦める結果となりました。
男性(30代前半)アパレル店長
評価:★☆☆☆☆1
コロナ禍での服飾業界全体の業績不振から転職を考えました。アパレルでのジョブチェンジは考えていなかったためその旨を面談時にお伝えしましたが、紹介されるのはアパレル業ばかりで自分自身の意図する企業案内が受けられず、結局別のエージェントを利用することになりました。
即戦力でなければ採用されにくい
逆に求人の量や質には満足しているものの求められるスキルや経験など応募条件が高く、うまく使いこなせなかったという声も多くみられました。
男性(30代前半)エンジニア職
評価:★★★☆☆3
企業数は多いかもしれませんが、即戦力レベルでないとやっぱり採用率が低いと思います。
企業求人を閲覧していて、今と異なる業種にも興味が出てきたとしても難しいなと思いました。
私にはあってなかったのかと思います。
男性(30代後半)営業職
評価:★★★★☆4
一部上場企業から外資系企業、普段求人募集を行わないような大手企業などの優良企業の求人が多いのは魅力的でした。
ただし、求められるスキルや経験がかなり高度な求人や専門職の求人が多い印象があります。
女性(40代後半)事務職
評価:★★★☆☆3
友人に勧められてビスリーチを利用しましたが、正社員で特定の事務しか経験がなかったので思うような案件を紹介してもらえることができませんでした。
担当の方は親切で丁寧でしたが、ハイクラス向けのようなので経験がありキャリアアップを求めてる人に向いていると思います。
男性(40代前半)営業企画
評価:★★★☆☆3
今までの経験を詳しく自分の思うとおりにアピールできるので、自分の経験に近しい求人は結構見つかりますが、今までの自分の経験から外れた異分野の求人は探しづらいので、他分野へのチャレンジの転職は向いていないと考えます。
ハイクラスを売りにしているところからしてもハードルは高く感じてしまいますよね。
悪い評判・口コミからくるデメリット
続いては悪い口コミ・評判からくるデメリットを解説していきます。
デメリットを簡単にまとめてみました。
- 課金をしないとすべての機能を利用することが出来ない
- 現在年収が低い・キャリアが少ないととスカウトが来なくて求人を紹介されない
- メールの量が多く重要な内容や自分に合った求人を選別するのが難しく見落としてしまう
課金をしないとすべての機能を利用することが出来ない
口コミ・評判にもあったように、有料会員プランにならなければ機能が制限され転職活動も思うようにできなくなってしまいます。
自ら積極的に転職活動を進めたい場合は、有料会員になることをオススメします。
無料会員でもスタンダードなサービスは利用することが出来るので、最初は無料で利用してみて必要だと感じたら有料会員になるといいでしょう。
現在年収が低い・キャリアが少ないとスカウトが来なくて求人を紹介されない
ビスリーチには高年収の人材がたくさん登録しています。
優良企業やヘッドハンターはそういった人に対してスカウトを送る傾向にあるため、年収が低い場合はスカウトが届きにくくなるかもしれません。
同様にビスリーチは特徴にもあるようにハイクラス人材に特化しているため「未経験可」「経験不要」などの求人情報はありません。
よって、スキルがあまりない方や業界未経験の方は転職が難しい可能性があります。
希望年収が現年収とあまりにもかけ離れているとスカウトしにくく思われてしまうので、できるだけ自分の市場価値に照らし合わせて選択したほうがよいでしょう。
また、未経験の業種に挑戦したい方は「未経験歓迎」の求人を多く取り扱う転職サイトを探しましょう。
メールの量が多く重要な内容や自分に合った求人を選別するのが難しく見落としてしまう
ヘッドハンターからのメールが多い日で1日に30件近く送られてくるため、重要なメールや希望にあったメールなど見落としてしまう可能性があります。
また希望していない求人も混ざっているのでメールの選定が大切です。
配信メールは会員ページ内の「メール・スカウトの配信管理」から制限することが出来ます。
自分に必要なものだけを選択できるのでメールの量が多くて困っている人は利用してみてください。
良い評判・口コミ
ここまではマイナスな部分を紹介してきましたが、ここからは良い評判・口コミを紹介していきます。
- 高年収求人が豊富で年収をあげやすい
- ヘッドハンターの的確なアドバイスや対応が丁寧
- 求人の業種・職種が多岐にわたり質も高い
- スカウト機能があるため転職がスムーズ
高年収求人が豊富で年収あげやすい
特徴でも伝えましたが、ビズリーチは高年収求人がとても豊富です。
実際に年収1,000万円以上で求人の検索をしてみたところ、4.9万件以上もの求人を保有していました。
ビスリーチには、転職後の平均年収は840万円という実績もあります。
実際に利用した方の評価も高く「高年収求人が豊富」と感じる方も多くいますので、年収アップしたい方はぜひ登録しておきましょう。
女性(20代) 営業職
評価:★★★★★5
ハイキャリア向けの転職に特化しているため、スキルや資格を活かして年収アップを目指せます。大企業の求人が豊富に揃っていました。
女性(30代前半)エンジニア
評価:★★★★★5
前職の年収を少しでも上回る企業を探して転職を目指しており、希望通りの企業がなくなかなか厳しい中、担当の方が時間をかけて希望にマッチする企業を数件探し紹介してくれました。転職が初めてだったので履歴書作成方法や面接の対策を手厚くサポートしてくださいました。年収アップの希望通りの企業に転職することができ、とても満足しています。
男性(30代後半)
評価:★★★★★5
薬剤師の資格を持っていて前職は医薬品の総合卸売り業社の学術担当として勤務していたが、その経験を活かし他企業でスキルアップと年収アップを目指しビズリーチに登録したところ、3件求人を出してくれた。そのうちの1社(医療機器販売会社の学術・営業)で採用された。ドクターの前で説明する機会も多い職務内容であるが充実感もあり、適職につけたことに感謝している。年収650万→800万となった。
女性(30代後半)
評価:★★★★★5
積極的に転職活動をしていたわけではなく、アンテナだけは貼っておこうと思ってビズリーチに登録していました。職務経歴書を詳細までわかるようしっかり記載することで注目度もアップするとのアドバイスで見直しを行ったところ、企業から直接お声掛けいただきました。思ってもみなかった業界でしたが、年収アップし自分のチャレンジにもつながったので良かったと思っています。
女性(40代前半)事務系総合職
評価:★★★★★5
職種や給料のレベルが高い企業の求人が多い印象です。
自分の経歴を登録しておけばスカウトメールも届くようになり、すぐに面接までつながるなどレベルの高い転職活動がスムーズにできました。
私は外資系の会社や海外との取引をする仕事を探していたので、そのような条件に合う企業の求人がたくさんあり転職にとても有効なサイトでした。
ヘッドハンターの的確なアドバイスや対応が丁寧
ビズリーチは多くの優秀なヘッドハンターが在籍しており、様々な好求人を紹介してもらえます。
利用者からもヘッドハンターから的確なアドバイスをもらえたという声が多かったです。
男性(50代)販売職
評価:★★★★★5
販売経験がありそれをしたくて探していましたが、なかなか難しかったです。8社不採用ばかりでなにがいけなかったのかわからず、プロの方に相談したほうがいいのかと思いビズリーチに依頼しました。改善策などを分析したり、アドバイスをいただきまして勉強になりました。
男性(30代前半)経営企画
評価:★★★★★5
ビズリーチ経由のエージェントの方と初回の面談時にお電話ないしはzoomにて、転職活動の状況や現在の私の状況について細かくヒアリングをしたうえで提案いただけました。さらに、zoomでの面接の注意点やアドバイスが参考になりました。
男性(30代前半)
評価:★★★★★5
教育業界で、収入やスキルアップする転職を目指していました。ビズリーチのヘッドハンターのサポートを受けて、私の希望する求人を3件紹介してもらいました。面接や履歴書などのサポート体制もしっかりしており、転職できたので満足しています。
女性(30代前半)
評価:★★★★★5
ビスリーチで出会った担当の方がとても丁寧で、職務経歴書の書き方や自己アピールの方法など細かく親切に教えてくださいました。ただ転職がしたいというざっくりとした私でしたが、担当の方に「仕事の時間は人生の大半を占めています。本当に自分が後悔しない道を選びましょう」とアドバイスもいただけて、転職だけでなく精神面でのサポートもしていただいて本当にビズリーチ登録して良かったです。
男性(40前半)技術企画職
評価:★★★★★5
質の良い求人数が多いです。私は登録して2週間で条件に合った会社40社ほどからオファーがきました。
また面接をするにあたってエージェントの担当者がとても丁寧に対策をしてくれて、面接官の情報までいただけたので緊張することなく本番に臨むことができました。
登録費用など全くかからずに転職ができたので本当に良かったです。
求人の業種・職種が多岐にわたり質も高い
ビズリーチは、多岐にわたる業種・職種の求人を保有しています。
記事の冒頭でも紹介しましたが、公開求人と非公開求人を合わせた求人数は約19万人です。
利用者もレベルの高い会社ばかりで選ぶのに苦労するほどだったそうです。
また、いろんなジャンルの職種があって各職種の情報もわかりやすかったとの声もあがっていました。
男性(30代)エンジニア職
評価:★★★★★5
ビズリーチは求人の質が高くて選ぶのに苦労するほどでびっくりしました。
その中でもいいと思うものを選んで無事に転職することが出来たので、また利用したいと感じるサービスの1つです。
男性(40代前半)管理職
評価:★★★★☆4
自分の持っているスキルやキャリアをしっかりと整理して記録すると、それに見合った求人スカウトがきました。
また、企業の採用担当者だけでなく、人材サービス専門の企業も見てくれるので自分の売り込み方がわからない方でも自分に合う会社をマッチングして提案してもらえることがあるので、とても心強かったのを覚えています。
男性(30代後半)営業職
評価:★★★★☆4
一部上場企業から外資系企業、普段求人募集を行わないような大手企業などの優良企業の求人が多いのは魅力的でした。
ただし、求められるスキルや経験がかなり高度な求人や専門職の求人が多い印象があります。
そして、エージェントの対応は連絡頻度は低いですが、こちらから連絡すればしっかりと対応してくれるのでよかったです。
女性(20代後半)看護職
評価:★★★★☆4
給料の良い会社からスカウトが多く来ました。持っている資格を活かしてこんな求人もあるのかと知る良いきっかけになりました。
他のサイトと比較し、求人の質が高かったように感じます。連絡のレスポンスも早く、困ったことは特にありませんでした。
スカウト機能があるため転職がスムーズ
ビズリーチに登録しておくと、在職中で忙しい時期でも自分の希望条件とマッチ度の高い企業がスカウトの連絡で分かります。
よって、スムーズに転職活動が出来たという方もいました。
男性(30代)
評価:★★★★☆4
他の転職サイトと比較すると求人数が多いのは明らかであり、ランキングするならやはりここが1番だと思う。
他にもいろいろな転職サイトがあるが、ここは求人数の多さもさることながらスカウトメールの配信数がすごい。
ちなみに私は、転職して1年以上たつが未だに月に1通くらいはスカウトメールが届く。
すぐに転職するつもりはないが、自分のスキルやキャリアを常に更新しどういう企業が自分に興味を持っているのかを知るうえでもスカウトメールには価値がある。
男性(40代)
評価:★★★★★5
年収アップを期待して登録しました。
スカウト制度は利用しやすく、ヘッドハンターの方も真剣に話を聞いてくれてよかったです。
男性(30代後半)
評価:★★★★★5
現職が忙しくなかなか転職活動に時間を割くことが出来なかったのですが、登録するだけでスカウトメールが届いたため有難かったです。
無事に転職することができ、なおかつ年収もアップすることができたのでビズリーチを利用して良かったです。
良い口コミ・評判からくるメリット
続いては、良い口コミ・評判からくるメリットを解説していきます。
- 年収1000万円も夢じゃない
- 優秀なヘッドハンターが多数登録している
- キャリアアップすることが出来る
- 現職が忙しくても転職活動を進めることが出来る
年収1000万円も夢じゃない
高年収求人が豊富と紹介しましたが、そのなかには年収1,000万円以上のものもあるそうです。
自分ではそんな高年収の会社で働けないと思ってしまう人もいると思いますが、せっかく働くならより高い年収でやりがいをもって働きたいと思いませんか?
思わぬ年収アップを期待して転職活動をするのもいいですね。
優秀なヘッドハンターが多数登録している
口コミからもわかるように、ヘッドハンターは親身になって転職活動を支えてくれます。
またビズリーチでは利用者のほうからヘッドハンターを検索できる機能もあるため、自分にあった人を選ぶこともできます。
業種ごとに専門知識を持ったヘッドハンターが揃っているので、安心して転職活動を進めることが出来ます。
5000人近くいるヘッドハンターから自分に合った人を探せて転職活動ができるのは嬉しいですね。
キャリアアップすることが出来る
求人数が多いため現職よりも良い条件の求人が見つかる可能性が高いです。
他の求人サイトには出回っていないようなポジションや役職、待遇条件で転職活動が可能になります。
なりたかった自分になれるチャンス!!
現職が忙しくても転職活動を進めることが出来る
現職が忙しくてもスカウト機能があることによって、企業やヘッドハンターからのスカウトを確認するだけで効率的に自分にマッチした求人と出会えます。
登録している職務経歴書を確認したうえで届く企業やヘッドハンターからのスカウトは確度も高く、応募をすれば書類選考なしで面接に進めることもあります。
転職活動になかなか時間を割けない人はに便利なのではないでしょうか。
ビズリーチはこんな人にオススメ!!
メリットとデメリットをそれぞれ見てきましたが、それらを踏まえてビズリーチはどのような人にオススメなのか詳しく説明していきます。
- ヘッドハンターを自分で選びたい人
- ヘッドハンターから好条件のスカウトを受け取りたい人
- 年収500万円以上やキャリアアップに挑戦したい人
- 長期的な視点で転職を考えている人
- 専門性の高いスキルを有している人
ヘッドハンターを自分で選びたい人
ヘッドハンターからのスカウトを待つのもありですが、自分に合った専門知識をもったヘッドハンターを自分で選ぶことも可能です。
自分で選べば、より効率的に転職活動をすることが出来ます。
ヘッドハンターから好条件のスカウトを受け取りたい人
求職者のスキルや経歴を見てスカウトされるので、ビスリーチでは好条件での転職が可能です。
現職で実績を残している方なら、年収1,000万円以上の好条件スカウトも期待できるでしょう。
優秀なヘッドハンターからのサポートを受け取りたい人ににもオススメです。
年収500万円以上やキャリアアップに挑戦したい人
ビズリーチは、年収アップを含めたキャリアアップを目指す人に向いています。
なぜならビスリーチに求人を掲載している企業のほとんどが、自社の重要なポジションを担える人材を集めているからです。
高年収求人が豊富なので自分に向いてる仕事で年収をアップさせちゃおう!!
長期的な視点で転職を考えている人
スカウト型のビズリーチは短期間での転職には不向きです。
というのもビズリーチは企業やヘッドハンターからのスカウトに応募することが一般的な流れです。
スカウトを待つ必要があるため、短期間での転職を考えている人には向きません。
求人検索は可能ですが、年収アップやキャリアアップを目指す人は焦って転職するのは避けるのがオススメです。
専門性の高いスキルをもっている人
専門性の高いスキルを持っている人は、スカウトをされる可能性が高いです。
しかし、業界の市場規模によってスカウトの多さは異なります。
あなたが属する業界で自分のスキルに価値があるのかを見極めてビズリーチに登録するとよいでしょう。
ビスリーチと他の求人サイトの違い
転職サイトはビスリーチ以外にもたくさんあります。
そこでビスリーチと他の転職サイトの違いを見てみたいと思います。
ビズリーチとリクルートダイレクトスカウトの比較
リクルートダイレクトスカウトは人材サービス大手・株式会社リクルートを運営会社とするスカウト型のハイクラス向け転職サイトです。
ビズリーチと同じスカウト型のハイクラス向けですが、実際には何が違うのでしょうか。
項目 | ビズリーチ | リクルートダイレクトスカウト |
---|---|---|
料金 | 一部有料 | 無料 |
登録審査 | 審査あり | 審査なし |
求人の特徴 | ハイクラス向け | ハイクラス向け |
求人数 | 87,221件 | 155,013件 |
海外の求人数 | 1,211件 | 962件 |
副業の求人 | 1,211件 | 962件 |
ヘッドハンター | 約5,100名 | 約3,000名 |
ハイクラス向け・スカウト型のスカウトを最初に取り始めたはビズリーチですが、リクルートダイレクトスカウトはビズリーチの求人数の4倍近く取り扱っています。
リクルートダイレクトスカウトは無料なうえに登録審査なしで利用出来ます。
出来るだけお金をかけずに転職活動を進めたい人や、職務経験に自信がない人にもオススメです。
その他転職サイト比較
ビズリーチや先程紹介したリクルートダイレクトスカウトではハードルが高くて利用しにくい方にオススメの転職サイトを特徴を踏まえて簡単に紹介します。
転職サイト | 特徴 |
---|---|
リクルートエージェント | ハイキャリアや第二新卒など、幅広い転職希望者を対象 求人数が多く転職先の選択肢を増やしたい人にオススメ |
マイナビエージェント | 有名な企業だけでなく優良の中小企業の求人も多い 書類添削を受けられるため、採用に有利な書き方方法を知りたい人にオススメ 20代の子はもちろん、第二新卒からも人気 |
dodaエージェント | 取り扱う求人が多いため細かく検索した際に希望の求人を見つけられる可能性が高い |
ハタラクティブ | 正社員として働いたことがない人のサポートを行っているため正社員雇用や転職が初めての人でも安心して転職できる転職エージェント 最短2週間での内定が可能なため早く転職したい人や転職活動をスピーディーに終わらせたい人にもオススメ |
Re就活 | 自信で求人を検索し応募するシステム 20代向けの求人に特化しているため20代の転職希望者にオススメ 経歴や実績ではなく今後の成長を見込んで人材採用をしている求人が多く、異業種に転職を検討している人にもオススメ |
マイナビジョブ20’s | 20代が対象の求人を取り扱っており未経験者歓迎の求人が約7割以上あるため、業種や職種を変えたい20代の人にオススメ 経験豊富なアドバイザーが20代ならではの転職事情を加味して支援してくれるため社会人として経験が浅い人にも安心 |
聞いたことのある転職サイトはありましたか?
転職活動はいくつかのサイトを併用して行うとより多くの求人に出会えるので、ビスリーチと一緒に今紹介した転職サイトもぜひ利用してみてください。
ビズリーチの上手な活用法
効率的に転職活動を行うためにもビズリーチの上手な使い方やコツ、注意点などを紹介します。
- 中長期的な計画で転職活動をする
- 有料サービスを最大限に活用する
- 登録情報を充実させる
- アクティブユーザーであることをアピールする
- 希望年収を高く設定しすぎない
- スカウトを待たずにヘッドハンター検索で逆指名する
中長期的な計画で転職活動をする
ビズリーチは希望するスカウトがなかなか届かない可能性があるため中長期的な計画で転職活動を進めていくのがオススメです。
ハイクラスで採用には慎重になっている企業が多いため、この人には確実に任せられると太鼓判を押した人にしかスカウトを送らない傾向にあります。
スカウトを気長に待つ意識を大切に中長期的な視野で転職活動を進めていけば、不要なストレスを溜めずにビズリーチと付き合っていけるでしょう。
有料サービスを最大限に活用する
有料サービスに登録することでヘッドハンターへの転職相談や求人への直接応募ができるため無料版以上に生活の幅が広がります。
いきなり有料サービスを利用するのではなく無料サービスを利用して物足りない場合に課金したり、有料サービスを1週間無料体験で実際に利用してから課金したりしてみてください。
有料サービスのほうが確実に転職活動を有利に進めることが出来るのでぜひ使ってみてください。
登録情報を充実させる
ビズリーチでは登録情報や職務経歴書を充実させることも欠かせません。
登録情報の充実には次のようなメリットがあります。
- 登録の際の審査通過率が上がる可能性あり
- プラチナスカウトを受けられる確率が上がる
- 転職の決定率が上がる可能性あり
ビズリーチの登録情報として「基本情報」と「詳細情報」を入力しますが、特に詳細情報の入力を充実させるのが大切です。
詳細情報では職務経歴やスキルを入力します。
詳細情報を充実させることで審査が通過しやすくなるとともにプラチナスカウトメールの受信率も上がり、転職決定率の上昇に繋がってくるのです。
ビズリーチは基本的にスカウトが来ることで初めて応募することが出来るので、登録情報を充実させて企業にアピールしましょう。
アクティブユーザーであることをアピールする
スカウトを増やすために頻繁にログインしてアクティブユーザーであることをアピールするのも大切です。
頻繁にログインしているアクティブユーザーは積極的に求人情報を探している転職意欲が高いと判断されるため、優先的にスカウトを送るなどの対応が取られているようです。
通勤中の電車の中やちょっとした空き時間などで求人情報を毎回検索するなど定期的にログインしつつ、転職意欲をアピールできるといいでしょう。
希望年収を高く設定しすぎない
デメリットでも軽く触れましたが、希望年収が現在年収とあまりにもかけ離れてるとスカウトしにくく思われてしまいます。
できるだけ自分の市場価値に照らし合わせて選択したほうがよいでしょう。
多くても現年収+100万が無難なラインですが、やむを得ない事情で現在年収が低い場合は面接の場で直接伝えることをオススメします。
スカウトを待たずにヘッドハンター検索で逆指名する
一般的な転職エージェントでは自分の担当者を選ぶことはできませんが、ビズリーチならヘッドハンター検索が可能です。
自分の希望条件に合うヘッドハンターを見つけてカウンセリングを依頼し少しでも条件に近づけるように逆指名もどんどん活用していきましょう。
数多くいる中から自分に合いそうなヘッドハンターを数人見てから最も条件に合う人を見つけてみてください。
ビズリーチ利用者の体験談・失敗談
女性(20代) 営業職
評価:★★★★★5
ハイキャリア向けの転職に特化しているため、スキルや資格を活かして年収アップを目指せます。大企業の求人が豊富に揃っていました。
男性(マーケティング職)
評価:★★★★☆4
収入もあげ、管理職に転職したいなと思ってビズリーチに登録することにしました。
希望条件で検索すると、ぴったりのヘッドハンターさんがいらっしゃったので話を聞いてもらうことにしました。
相談したところ、親切に話を聞いてくださいましたし、的確なアドバイスをもらえて今後やるべきことの方向性を見出すことが出来たので非常に満足です。
女性(20代)会社員
評価:★★★★★5
紹介していただいた求人の質は、思っていたより質がよくレベルが高い会社ばかりでびっくりしました。
また、求人の量も質と同様にかなり多くて予想以上でしたので正直満足しています。
女性(20代)
評価:★★☆☆☆2
高収入でタフなお仕事の企業が多く、育児中で仕事量をセーブしたいという立場で転職サービスを利用したかった私とは相性が悪かったなと感じます。
例えば、私の希望していたIT系のクリエイティブ職では、終業時間が18時から19時と遅く保育園のお迎えに間に合わないものが多く、さらに残業が月に30時間ほどあるのもありやっていける自信がありませんでした。
フルタイム+残業でハードに働ける人向けの案件がほとんどであることを痛感し、自分の現状ではそのような働き方が出来そうにないと感じました。
女性(30代前半)
評価:★☆☆☆☆1
総合商社の事務をしておりましたが、毎日のルーティーンワークに疲れてしまい、ステップアップのために営業への転職を希望しておりました。
担当からは今より最初は年収が下がってしまうと言われ、5件ほど紹介を受けました。その中の1社に入社しましたが、最初に聞いていた情報と相違があり1年で退職いたしました。
どんなことにもその人にとって、向き・不向きがあります。
ビズリーチが自分に合っているかを見極め、効率の良い転職活動にしましょう。
【Q&A】一問一答でわかるよくある質問
A2:下記の手順で進めていきます。
- ログインする
- 設定ページを開く
- 「退会する」のボタンをクリック
- 退会手続き完了メールが届く
退会するとすべてのサービスを利用することが出来なくなり、有効期限も消滅します。
A3:退会するとすべてのサービスを利用することが出来なくなり、有効期限も消滅します。
また、以下の情報も削除されます。
- 保存した希望条件
- 職務経歴書
- 応募履歴
- すべてのメッセージ履歴
A4:ビスリーチは入会審査がある会員制の転職サービスであるため、退会後すぐの再登録は審査に通過できない可能性があります。
また再登録の場合、1から希望条件などを登録し直さなければいけません。
配信メールなどは一時的なサービスの利用停止も可能です。それらを踏まえたうえで退会か一時サービス停止か選びましょう。
A5:NGです。
登録審査があるからといって、実際より大幅に高い嘘の年収を申告するのはやめましょう。
嘘の年収を伝えた場合、以下のようなデメリットが生じる可能性があります。
- 転職先に出す源泉徴収票で実際の年収がばれる
- 経歴と年収のギャップでうそをついていないか疑われる
- うその年収で応募することになり過度に期待されてしまう
年収のうそはいずれバレます。
ヘッドハンターや企業の信頼を失い、最悪の場合内定取り消しやサポートの中断もされかねませんので年収は正直に伝えましょう。
A6:バレることはありません。
ビスリーチにでは、会員登録時に名前や電話番号、生年月日などを登録します。
企業やヘッドハンターが閲覧できるのはキャリアや経歴部分のみで、会員の個人情報は閲覧できないシステムとなっています。
ただし、求人に応募する場合やスカウトに返信する際に「名前を表示」「連絡先を表示」の欄にチェックを入れたままにしておくと名前や連絡先が開示されます。
転職活動を知られたくない場合はチェックを外すようにしましょう。
A7:「プラチナスカウト」とは、面談や面接が確約されているスカウトです。
職務経歴書を見たうえで企業やヘッドハンターから送られてくるスカウトで、書類選考免除や社長面接などの優遇条件が付いています。
自分の条件にあったスカウトが送られてきたら返信してみましょう。
A8:40代、50代でも転職できます。
40代、50代の採用を検討する企業は「スキルや経験をピンポイントに持っている人が欲しい」と考える傾向にあります。
そこで社会人生活を振り返りつつ、「これだけは誰にも負けない」というスキルや経験を洗い出してみるのがオススメです。
ビスリーチを利用する場合はそれらを職務経歴書に盛り込み、ヘッドハンターにアピールしてみてください。
そのうえで、応募企業にも伝えてもらうといいでしょう。
ビスリーチを利用して年収アップを目指そう!!
今回はビズリーチを詳しく知らない方やこれから利用しようと考えてる方に向けて、評判からくるメリット・デメリットやほかの求人サイトとの違いなど幅広く解説しました。
悪い評判 | 良い評判 |
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企業からのスカウトが少なく、ヘッドハンターからスカウトが多すぎる | 年収の高い求人に出会える |
送られてくる求人が希望と異なる | 担当者の的確なアドバイス |